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    網站的外鏈是指除了本站以外的其他站點對該站點的鏈接。可以用投票選舉來形象地描述外部鏈接與網站排名的關系。

    投票選舉：票數 + 票的權重（不同身份、權勢的人投票的權重不同）

    網站排名：鏈接個數 + 鏈接質量（不同時期，不同PR值和不同的更新周期的鏈接頁面）

    結果：票數與權重綜合決定選舉的結果。

    鏈接的數量和質量綜合決定被鏈接頁面關鍵字在搜索引擎搜索結果頁面的排名。

    可見外鏈對網站的排名影響相當之大，當然，外鏈在影響排名的總因素中也只是站一定的比率，大約為40%-60%，其他的因素還有內容質量、關鍵字分布、頁面刷新次數等。

    常用獲取外鏈的方法

    常見的外部鏈接獲取方式有友情鏈接交換，鏈接買賣（近年來開始盛行，不過Google等搜索引擎也在嚴格查處付費鏈接），鏈接養(yǎng)殖場（又叫鏈接工廠，鏈接農場，站群等），鏈接誘餌（高質量文章中帶鏈接，引誘別人轉載），鏈接群發(fā)（早期用留言本群發(fā)，博客群發(fā)，論壇群發(fā)等），ODP目錄（如Dmoz目錄）等。

    社會化媒體時代的外鏈

    SNS，微博客以及內部的widget盛行的今天，我們會發(fā)現這些社會化媒體也成為獲取鏈接的重要渠道，SNS里面?zhèn)�人資料中的My site,Myblog之類，或者站內留言，博客評論，圈子評論，甚至簽名。如非死不可（facebook）。微博客直接分享網址，而且暴露于個人主頁首頁之上，對搜索抓取還是相當有利的。如腿疼（twitter），順便說一句，實踐發(fā)現Twitter的權重現在還是相當高的，值得利用，但不鼓勵利用。

    Link小組的組建與績效評定

    Link小組的組件主要針對專業(yè)提供SEO服務的公司和一些規(guī)模較大，有一定經濟實力的門戶站點而言的。如果是3、5個人的小團隊，或者個人網站，那沒必要花費這些人力來專門交換鏈接或者談合作。

    一個大的Link組可以分為若干小組（視人員而定），一般5-7個為一組較為合理，組長一名，負責日常小組人員工作的督促，成果統(tǒng)計，鏈接的添加工作。小組工作人員則單純保質保量的談好鏈接即可。

    人均每天或者每日會有一個鏈接數和鏈接質量的基本要求，在此基礎上，做員工激勵和批評。